1月17日，省人才交流中心发布的《2016年第四季度河南省人才才市分析报告》显示，河南就业局势总体稳定，市场公关、销售等岗位依旧是最热岗位。民营企业成为提供岗位的主体，大学生依然是求职主体，越来越多的大学生开始接受普工、技工等一线岗位。 ◇招聘单位八成是民营企业 在四季度的人才市场招聘企业需求中，国有企业占8.1%，港澳台商投资企业占1.35%，外商投资企业占3.57%，民营企业占80.39%。从雇主类型看，本科毕业生在民营企业的就业比例已超过半数，这一趋势伴随国企与外企对毕业生需求的疲软，民营企业的灵活性呈现了其对毕业生就业支撑的持重。从雇主规模看，本科生在中小微企业就业的比例也达到半数，这反映出中小微企业更具活力。 ◇市场营销成热门职位“不落的冠军” 四季度，河南十大热门招聘职位类别排名依次为：市场营销/公关/销售、普工、计算机/互联网/电子商务、建筑/机械、技工、房地产开发/物业管理、百货/连锁/零售服务、人力资源/行政、教师/培训/科研、生物/制药/医疗器械/化工。 其中，市场营销和制造业用工成人才需求的主要增长点。市场营销类职位是人才市场“需求榜”上不落的冠军，占岗位总需求的34.84%。市场营销已渗透到各种各样的行业，人们对市场营销的观念也将有更深的认识，因此，企业对有技术类专业背景的营销类人才的需求将继续升温。 分析显示，教育、语言文学等专业，在市场上的就业情况依然堪忧，而供给数量却依然不减。人力资源/行政等职位多年保持供给大于需求的情况。 四季度求职者学历层次分布 高中及以下学历的占8.2%中专学历的占10.3%大专学历的占43.72%本科学历的占35.65%硕士学历的占2.06%博士学历的占0.08%呈“中间大，两头小”的橄榄形结构四季度本科生、大专生为求职者主体 四季度招聘企业需求比例 国有企业占8.1%港澳台商投资企业占1.35%外商投资企业占3.57%民营企业占80.39% ◇大专生占求职主体的43.72% 在求职者学历层次分布上，高中及以下学历的占8.2%、中专学历的占10.3%、大专学历的占43.72%、本科学历的占35.65%、硕士学历的占2.06%、博士学历的占0.08%。 高学历和高技能人才需求存在较大缺口。数据报告显示，硕士以上中高级人才的需求量较以往有明显提升。
